Politique Commerciale

Les relations avec nos partenaires commerciaux sont basées sur des négociations honnêtes, justes et mutuellement avantageuses, c’est pour cela que nous adhérons aux valeurs éthiques listés ci-après.

• Conditions de travail équitables et éthiques, tout en respectant les droits de l’homme reconnus mondialement;

• Conditions de travail sûres et saines conformément aux lois locales, sachant que des procédures adaptées de sécurité et santé au travail ont été mises en place;

• Nous nous conformons et respectons scrupuleusement à la législation locale et aux règlementations du secteur d’activité.

• Aucune discrimination est tolérée, que ce soit sur la base de la race, couleur, origine, nationalité, religion, invalidité, sexe, orientation sexuelle, âge, affiliation syndicale et/ou politique, entre autres;

• Aucune personne avec moins de 16 ans et n’ayant pas encore atteint la scolarité minimum obligatoire ne sera employé.

• Toute menace, harcèlement ou utilisation de sanction pécuniaires ou d’autres formes d’abus, de coercition et d’intimidations, intellectuelle ou physique, est interdit;

• Aucune forme de corruption, blanchiment d’argent ou de financement illégale ne sera toléré;

• Aucun soutien financier, pourcentage, pot-de-vin ni autres paiements susceptibles de remettre en question l’objectivité et l’équité des décisions commerciales sera accepter;

• Aucun recours au travail forcé, que ce soit sous forme de travail en prison, d’apprentissage, de travail servile ou sous toute autre forme sera accepter. Tout type de travail ou de service imposé sous la menace d’une sanction en cas d’absence de résultats, ou pour lequel les conditions générales de l’emploi ne sont volontaires, est considéré comme du travail forcé ;

• Les principes commerciaux fondamentaux relatifs aux secrets commerciaux, au respect de la propriété intellectuelle, à la sincérité, à la véracité des informations, à la transparence et au respect des engagements contribuent à entretenir des relations commerciales stables et durables avec nos partenaires;

• Nous garantissons que la production, la livraison ou toute autre opération soumise à l’obtention d’accords gouvernementaux, légaux ou réglementaires spécifiques ne débute que lorsque les autorisations ont été accordées.

Steelux s’attend à ce que ces partenaires, fournisseurs et tous autres parties intéressées respecte également ces principes. Toute divergence doit être reporté à la direction pour analyse et implémentation d’éventuelle actions correctives.